把这些能力‘写下来、传下去’的制度。”
陆沉舟一直没怎么说话,这时忽然开口:“沈经理要是愿意帮忙搭这套制度,费用不是问题。”
沈岚看向张诚:“我更在意的是‘落地’。再好的制度,没人执行也白搭。张诚,你敢不敢让我试三个月?”
张诚没犹豫:“敢。兄弟们,你们觉得呢?”
老郑第一个举手:“只要能让日子更好,咋改都行!我这老骨头还能学新东西!”
刀哥跟着点头:“沈经理说的排班法,能少加班还不耽误活儿,我举双手赞成!”
林野捧着那个U盘,眼睛发亮:“我今晚就研究,保证教会所有人!”
沈岚看着这群眼里有光的人,忽然笑了:“那就从明天开始。先做三件事:第一,给每个人定岗定责,把活儿写在纸上,贴在墙上;第二,给每台设备建电子档案,什么时候该保养、换零件,让软件自动提醒;第三,分拣区按‘上料-分类-质检-入库’划区域,用黄线标出来,谁的活儿在哪块,一目了然。”
她站起身,走到院子中央,望着墙上的“诚信货运”招牌:“我在写字楼里见多了光鲜的计划,却总觉得少点什么。今天在这儿明白了,少的是你们这股子‘把日子过扎实’的劲儿。制度是骨架,人情是血肉,你们有血肉,我来搭骨架,咱们试试能不能让这仓库长出新模样。”
陆沉舟端起水杯,朝沈岚举了举:“我代表开发区的合作方表个态,需要资金、资源,随时开口。”
张诚也端起杯子,和他们轻轻一碰。阳光透过钢架棚的缝隙落下来,照在每个人的脸上,暖得像刚出锅的排骨。他心里格外清楚,这一趟MBA读得值,不仅自己在学管理,还为仓库、为兄弟们,带回了真正能落地、能成长的专业力量。
陈舟举着手机,悄悄拍下这一幕。照片里,沈岚的平板电脑和老郑的分拣钳放在一张桌上,陆沉舟的文件袋挨着林野的流程表,而所有人的身后,是后院那片油菜地,嫩绿的秆子已经快要没过脚踝,风一吹,摇出细碎的响。
仓库的风里,除了废钢的铁味,似乎还多了点别的——那是规矩在生根的声音,是日子在拔节的声音,是一群人朝着更亮的地方,稳稳走去的声音。
下午沈岚走的时候,老郑非要塞给她一袋子刚分拣好的废铜,说是“按您说的标准分的,纯度绝对够”。沈岚笑着收下了:“这是最好的见面礼,比什么都实在。”
张诚送她到巷口,沈岚忽然回头
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